绩效管理课程实训软件

绩效管理课程实训软件紧密结合绩效管理的课程内容和工作应用，涵盖了绩效管理目的、层次、工具、流程和制度等五大模块的44个知识点，共计23个实验任务

绩效管理课程实训软件紧密结合绩效管理的课程内容和工作应用，涵盖了绩效管理目的、层次、工具、流程和制度等五大模块的44个知识点，共计23个实验任务。这些知识和任务围绕着PDCA循环精心设计，因此可以达到使学生不但能够熟练工具和方法的应用，同时能够掌握绩效管理各个环节的难点及任务重点，为将来的从业基本技能培养奠定基础。通过验证型、分析型、设计型、操作型、体验性以及综合型等多种实训方式，配合课程、问答、资源库等辅助功能，为学生提供全方位、立体化的实验教学。同时，我们提供适合不同学时课程的实验教学大纲，成为教师真诚的伙伴。